HD FORMATION

Arbre des Causes

Dernière mise à jour : 28/12/2020

Description
Introduction – Généralités en matière de Santé Sécurité au travail :

  • La notion de danger/de risque
  • Les principaux dangers
  • Le principe de l'évaluation des risques professionnels
  • Les 9 principes généraux de prévention
L'accident du travail :

  • Généralités (définitions –– obligations légales – processus de déclaration - les caractéristiques de l'accident)
La démarche d'analyse :

  • La collecte d'informations (outils, méthodes)
  • L'établissement des faits
  • L'exploitation des faits – LA CONSTRUCTION DE L'ARBRE DES CAUSES
La recherche de solutions :
  • Les actions possibles (rappel des 9 principes généraux de prévention)
  • La pondération des solutions (hiérarchisation)
  • Le plan d'action
Mise en application de la démarche à partir d'un cas d'accident
(Du recueil des données à l'établissement du plan d'action)
Objectifs de la formation
  • Réaliser des comptes rendus d'accidents exploitables
  • Analyser les accidents et incidents avec la méthode de l'arbre des causes
  • Élaborer des mesures de prévention et en évaluer leur efficacité
Prérequis
  •  Français : Lu, écrit et parlé
Public visé
  • Connaître les dangers et les principes de prévention de son entreprise
  • Personnel du CHSCT, du CE ou service QHSE
Pour toutes demandes spécifiques, telles que des situations de handicap ou de difficultés particulières, merci de prendre contact avec nous pour nous permettre de nous adapter au mieux à votre situation.
Modalités pédagogiques
  • Stage en face à face en groupe de maximum 6 personnes
  • Intervention directe du formateur en cas de besoin (application/correction d'exercices des cas directs)
  • Cours interactif en tenant compte des besoins exprimés
Moyens et supports pédagogiques
  • Powerpoint de présentation
  • Vidéo
  • Échanges entre les participants et le formateur
  • Exercices
  • Travaux de groupes
Aucun support post-formation est remis aux participants.
Modalités d'évaluation et de suivi
  • Évaluation de fin de formation à travers un contrôle des connaissances
  • Distribution de notification du formateur
  • Attestation de fin de formation

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